Lead Full Stack Software Engineer (x – Hybrid (m/w)

Wachsen Sie mit uns – Ihre Aufgaben

• Sie tragen maßgeblich zum Erfolg unserer Software-Lösungen bei, basierend auf einem Microservice Ansatz mit .NET im Backend und React im Frontend
• Dabei sind Sie verantwortlich für den gesamten Lebenszyklus unserer Softwareprodukte - von der Erstellung des technischen Konzepts über die Implementierung und das Testen, bis hin zur Bereitstellung
• Zudem agieren Sie als technische Projektleitung für intern und extern entwickelte Komponenten, stimmen sich in dem Zuge mit Zulieferernab
• Der Wissenstransfer durch Moderation von Schulungen sowie das Mentoring von Personen aus Entwicklung und Testing rundet Ihren Verantwortungsbereich ab

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen über einen erfolgreich abgeschlossenen Master im Bereich Software Engineering oder vergleichbar samt mehrjähriger Erfahrung in der Software-Entwicklung
• In der Anwendung gängiger Programmiersprachen bringen Sie nachweislich Erfahrung mit, idealerweise mit C# .NET oder JavaScript (React)
• Zudem haben Sie sehr gute Kenntnisse in Microservices-Architekturen, APIs und Datenbankdesign (Microsoft SQL Server)
• Vorherige Erfahrung als technische Projektleitung innerhalb einer Matrixorganisation samt der Steuerung von Zulieferern ist zu Ihrem Vorteil
• Idealerweise kennen Sie sich mit agilen Softwareentwicklungsmethoden (SCRUM, SAFe) aus
• Sie verstehen sich darin, diverse Interessen unter einen Hut zu bringen, mit Hilfe technischen Know-Hows und analytischem Denkvermögen zu priorisieren und sich durch geradlinige Kommunikation stets zu behaupten
• Ihre intrinsische Motivation, proaktives Handeln und eine eigenständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus
• Gleichermaßen fließendes Deutsch & Englisch (in Wort und Schrift) rundet Ihr Profil ab
• Sie identifizieren sich mit unseren Werten: Nachhaltigkeit, Offenheit, Freude

Ihre Benefits

Als weltweit wachsendes Life-Science-Unternehmen, das im DAX und TecDAX notiert ist, bietet Sartorius eine Vielzahl von Vorteilen:

• Raum für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung:Mentoring, Leadership-Programme, Talent-Gespräche, LinkedIn Learning, internes Seminar-Angebot, Coaching für Führungskräfte
• Arbeiten Sie in Ihrem Rhythmus:Home Office Möglichkeiten, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Vergütung:Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive Vorsorgeleistungen mit einer 35 Std. Woche, 30 Urlaubstage
• Großer, moderner Campus: Open Space-Büros, Terrassen, Betriebsrestaurant mit vegetarischen und veganen Optionen, gemütliches, italienisches Bistro mit Eisverkauf, Fitness-Studio und Kita
• Von Anfang an mitgestalten:UmfassendesOnboarding inklusive Online-Plattform – schon vor dem Einstieg, Workshops, „Buddy“ als Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner
• Mobilitätsvorteile:Auto-Leasing, Bike-Leasing, großes kostenloses Parkhaus, gute Busanbindungen