Ingenieur* / Techniker* als Prüfingenieur* / Prüftechniker* im Bereich EMV-Testing (m/w/d)

Das sind wir: Zusammen arbeiten, zusammen wachsen, zusammen Neues schaffen: EDAG verbindet Mensch und Zukunft – hier teilen Unternehmen und Mitarbeitende die gleiche Vision. Auf hohem Niveau gehen Sie bei uns Ihren eigenen Karriereweg, national oder international.

Im Vehicle Engineering treiben wir mit Innovationsgeist und über 50 Jahren Expertise die Produktentwicklung für die Automobilbranche voran. Für eine erfolgreiche Entwicklung in der Zukunft setzen wir auf Ihr Know-how.

Daran werden Sie wachsen:

• Termingerechte Beschaffung von Prüfobjekten (Antriebseinheiten, HV-Speicher, Steuergeräte etc.) und Peripherie (Kabel, Stecker) über BMW-Systeme, inkl. Ein- und Auslagerung von Komponenten.
• Sicherstellung fertig vorbereiteter und termingerechter Prüfobjekte inkl. Peripherie; Aufbauarbeiten auf den Prüfständen (z. B. Bluebox), Verkabelungen, Abrüsten etc.
• Beschaffung notwendiger Software, Flashen, Anlernen von Prüfteilen, funktionale Inbetriebnahme der Testaufbauten, HV-Tests der Messaufbauten inkl. Sicherheitsbewertung.
• Organisation und Dokumentation der Logistik der Fahrzeuge von und zum Prüflabor.

Damit bringen Sie uns voran:

• Erfolgreich abgeschlossene Technikerschule oder Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik, Hochfrequenztechnik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise Erfahrung im Bereich EMV-Testing, bevorzugt im Bereich Automotive.
• Erste Erfahrungen im Testen von Hochvolt-Komponenten.
• Geschick im Umgang mit Labormanagementsystemen sowie der Software R&S Elektra (EMC32) und EMV-Test (iso.control).
• Erfahrung mit IT-Tools wie IP3, SAP, GAEKO, VBA, VDM, DAVE2.0, EMT-LOP, NextOne, GSS, MS Office von Vorteil.
• Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau sowie gute Englischkenntnisse.

Benefits:

• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: LinkedIn Learning für persönliche und fachliche Weiterbildung, EDAG-Talentprogramm und weitere individuelle Schulungsangebote
• Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides* Arbeiten und Workation zur optimalen Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit eines Sabbaticals
• Willkommen im Team: Strukturiertes Onboarding-Programm für eine optimale Einarbeitungszeit
• Gesundheit: Job-Rad für sportliche Mobilität, attraktive Sportkurse wie Yoga, Lauftraining und eine eSports-Community
• Ansprechendes Arbeitsumfeld: Ergonomische Arbeitsplätze, Events wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und regelmäßige Teamevents, bezuschusstes Mittagessen in unseren Kantinen und Partnerrestaurants*
• Finanzen & Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Unfallversicherung, Jubiläumszahlung, Zuschüsse Heirat & Geburt, etc.

und vieles mehr.

*Diese Benefits sind abhängig von der jeweiligen Tätigkeit, dem Standort oder der Infrastruktur.