Projektleitung (m/w/d) Akquisition Wind in der Erneuerbaren-Energien-Branche

Deine Aufgaben

Als Projektleitung Akquisition (m/w/d) bist Du für Deine Projekte verantwortlich und steuerst alle Projektaktivitäten mit dem Ziel, die Projekte effizient, wirtschaftlich und schnell zu akquirieren.

Im Rahmen Deiner Tätigkeit:

• übernimmst Du die Sicherstellung und Sicherung der erforderlichen Grundstücke für die Entwicklung von Projekten
• bist Du für die aktive Kommunikation mit allen Stakeholdern, in Abstimmung mit der Führungskraft, (insbesondere mit Politik, Bürger*innen, Grundstückseigentümer*innen und Genehmigungsbehörden) zuständig
• Identifizierst und eskalierst Du potenzielle Projektrisiken, fortlaufende Risikobewertung und planst geeignete Maßnahmen zur Risikobewältigung
• Stellst Du die Einhaltung von Vorgaben, Regelungen, Richtlinien und Anweisungen innerhalb des Unternehmens sicher
• Erledigst, steuerst und verantwortest Du alle Aktivitäten im Projekt in der Phase der Potentialentwicklung in Zusammenarbeit mit der Führungskraft (von der Standortanalyse bzw. der Flächenakquise und der Entwicklung der Projekte bis zur Übergabe an die Projektentwicklung)

Dein Profil

• Du hast Dein Hochschulstudium, idealerweise mit einem Schwerpunkt in Energie- und Umwelttechnik, Wirtschaftswissenschaften oder Geographie/Raumplanung erfolgreich abgeschlossen und bringst bereits Erfahrung in der Projektentwicklung und/oder in der Akquisition der Erneuerbaren-Energie-Branche mit
• Du verfügst über eine strukturierte und kundenorientierte Denkweise, gepaart mit einem Blick für die Wirtschaftlichkeit
• In Deiner Arbeitsweise bist Du eigenständig, zuverlässig, gewissenhaft und verfügst über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Du zeichnest Dich durch ein sicheres und souveränes Auftreten sowie durch eine hervorragende Kommunikationsfähigkeit aus
• Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen sollte vorhanden sein
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Mobiles Arbeiten bis zu 5 Tage in der Woche möglich
• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle
• Sabbatical durch Langzeit-Wertkonto
• Benefit-Karte mit 50 € monatlichem Guthaben und weitere Vergünstigungen
• Business Bike
• Bis zu 32 Tage Urlaub
• Betriebsrestaurant "juwitality" in Wörrstadt oder Arbeitgeberzuschuss auf das Essensangebot und kostenlose Getränke
• Am Standort Wörrstadt: Betriebseigene Kita "juwelchen" mit Betreuungsplätzen ab 1 Jahr
• Individuelle Weiterbildungsangebote