Projektmanager*in Selfprotection Ground (m/w/d)

Über den Bereich

Für den Programmbereich "Ground Based Systems Survivability" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n "Projektmanager*in Selfprotection Ground (w/m/d)" am Standort Taufkirchen.

Der Bereich "Ground Based Systems Survivability" ist verantwortlich für die Abwicklung nationaler und internationaler Kundenprojekte sowie interner Entwicklungsprojekte von Selbstschutzsystemen für Landfahrzeuge.

Die interdisziplinären Projektteams setzen sich unter anderem aus Teammitgliedern der Bereiche Finance, Engineering, Sourcing, Quality, Production und Sales zusammen.

Ihre Aufgaben

• Abwicklung von Kundenprojekten für das multifunktionales Selbstschutz-System (MUSS)
• Möglichkeit zur Projektleitung MUSS sowie Weiterentwicklung
• Integrierte Projektsteuerung und Reporting
• Sicherstellung der Zielerreichung des Projektes, insbesondere in den Dimensionen Kosten, Zeit und Leistung/Qualität
• Veranlassung, Steuerung und Koordination aller zur Zielerfüllung notwendigen Maßnahmen in den beteiligten Organisationseinheiten
• Unterstützung bei der Akquisition sowie der Erstellung von Angeboten basierend auf Kundenanfragen

Die Bereitschaft zu Dienstreisen wird vorausgesetzt

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Ingenieurswesen oder vergleichbar sowie abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement
• Erfahrungen im Führen von Verhandlungen
• Sehr gute MS Office und SAP Kenntnisse
• Gute Kenntnisse MS Project
• Kenntnisse im Bereich militärischer Produkte und insbesondere Electronic Warfare vorteilhaft
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
• Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Fähigkeit zur Arbeit in funktionsübergreifenden Teams
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Freuen Sie sich auf

• Arbeiten an außergewöhnlichen High-Tech Produkten an den Grenzen der Physik
• Faire, leistungsgerechte Vergütung, plus Sonderzahlungen
• Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzmodelle
• Betriebliche Altersversorgung
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Verpflegungsmöglichkeiten
• Gesundheitsförderung und Mobilitätsangebote

Entdecken Sie mehr über unsere Benefits „HIER“.

Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser*e Kandidat*in!

Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen).

Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!
Wir freuen uns auf Sie!

Für Fragen steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung:

Frau Iris Nussbaumer (Festanstellungen) und Frau Lea Schmutz (Festanstellungen)
E-Mail: jobs@hensoldt.net

Weitere Stellen finden Sie auf unserer Website unter .

HENSOLDT engagiert sich für Vielfalt und eine integrierende Firmenkultur. Deshalb freuen wir uns auf alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.